精神保健福祉士の協会の皆さんの多くは仕事の合間に自分の時間を削って様々な企画を構成してくれてる｡すべてボランティアだ｡
これは本当に頭が下がる｡

なんのお金にもならないのに本当によくがんばってくれている｡

しかし､こういった研修には結構不毛に感じるものも多い｡

特に先達たちの話を聞いて､そのあとグループワーク｡こういった流れのものは結構つらい｡

ひどいグループに入っちゃうと基本的に自分たちがどれだけ大変な中でがんばってるかというアピール合戦でマスターべージョンの見せ合いをしているような醜悪な感じ｡
なんのための研修??自分を高めようとする感じがまったくない｡

もちろん､精神的な面では得るモノはあるのだと思う｡
でも､次の段階の研修はほとんど見当たらないのだ｡
新しい専門的な知識や技術とか､こういったものはまだネットサーフィンしているほうがよほど手に入る｡

自分がしんどいとかがんばっているけど認められないとかそういうのは､友達と居酒屋でやればいい話だと思う｡そんなん専門職が集まっている研修でやらなくてもね｡

そんなんわかった上で選んだ仕事でしょ｡
わからずに選んだならそいつがあほなだけ｡
わざわざ時間を作ってそんな愚痴で､傷の舐め合いを聞く必要はない｡
そう思うようになってどんどん足が遠のいていく｡

すると､

｢JJは意識が低い｡先生しているくせに｣とかそういうくだらない陰口をたたかれたり｡

自分の気持ちの処理をする場所は自分で持っているべきだ｡僕は自分の教えている学生に､自分の気持ちの処理くらいは､そういう研修とかにいかんなくても自分や自分の友達たちと一緒に処理できるような豊かな人間になってもらいたい｡

そう考えてみると､精神保健福祉士の研修のあり方は考えないといけない時期にきている｡
ボランティアで仕事の合間にやるようなモノではなく､講師にもしっかりとお金を支払って､参加者にも会費を要求する｡研修に行くことが目的で自己愛を高めるようなもんじゃだめだよ｡

それぞれが自分の時間に価値を見いだせるようなものにしないとあかん｡

あーーBurn Out｡

現場で働いている人たちの半分くらいは、資格のない時代から働いてきたいわば筋金入りのソーシャルワーカー。彼ら一人一人は本当にスペシャルな人々だ。というかスペシャルな人じゃないと生き残れない世界だったのだと思う。

僕が育てているのは、資格もある、職域が確保されている、社会的地位もまあそれなりある仕事としての精神保健福祉士を目指している学生。正直、今の現状はスペシャルな人でなくてもそれなりに仕事をしていれば生き残ることのできる業界になってしまっている。

「最近の若者は」というフレーズは、ずいぶん昔から使い古されている言葉だそうなのだが、やはりのこの言葉がついつい思い浮かんでしまう。

そういう若者と、先達との間にはやはり仕事に関する姿勢に大きな乖離が見られるのは仕方がないことなんだろうなと思う今日この頃。

僕の年齢では、どちらかというと後者。
この資格を取る時の動機としてはどうしても安定とか、不況がキーワードになってしまっている現状があるよね。

なんだかうまく言えないのだが、PSWに限らず多くの対人援助職が大きな過渡期にあることを感じるのだ。

人を助けたい、人の役に立ちたい、感謝されたい。

こういった感覚はPSWとしては乗り越えれないといけない壁。

共に生きる、援助しながら自分自身が成長する。

それがPSWとのアイデンティティだったと思う。

そういう感覚を育てるのが教員の仕事だと思っていたが、そもそも人を助けたい、人の役に立ちたい、感謝されたいとう感覚すら持たない学生も増えてきたような気がする。

別に人は好きでもない、自分が楽しく生きていきたい。安定していて楽な仕事を探したらそれがPSWだった。

そういう感覚で、職業としてPSWとを選ぶ学生も増えてきているのが実感だ。
そうだよな。国家試験とはいえ、正直難易度はその他の資格に比べると簡単。

それなりに頭が良くて、要領がよければ取れてしまう資格になり下がっているのだ。

でも悲観してばかりはいられない。これは個人の問題ではないのだ。
社会全体が変わっていく中で資格も職業倫理も変わっていかなければならない。
そのために何が出来るのか、ちょっと真面目に考えていく必要がある。

性善説ではただの愚痴しか出てこない。

まあ酒をのもう。

Burn out.

現在の在学生が、JRの駅構内で見つけたものを写真に撮ってきてくれた。
コカコーラのトリプルXという商品のポップだ。

この写真を見て、どう思うだろう??

多分こころの病気に関わる人は、当事者にせよ、家族にせよ、援助者にせよ、なにか違和感を感じたと思う。

一言に「統合失調症」という言葉でもいろんな人がいろんな感情をもつのだと思う。

僕自身が最初にこの写真を見たときの印象は、なんとも表現できない。
ただ、「違和感」だったのだ。

授業の一部を使って学生から意見をもらった。
皆いろいろ意見を出してくれた。

「そもそも科学的根拠はあるのか?」
「統合失調症は、夜遊びとかと同列に扱えるものなのか?」
「病気に苦しんでいる当事者の気持ちはどうなのか?」
「ある意味では、病気を隠すものではないという考え方が定着してきている」

うむむ。いろいろ感じるものはあるよね。

例えば、

「うつ病になった」という言葉一つとっても世代や環境によってその意味は大きく変わると思う。

僕自身はまだ30代だが、50代の人にとっての「うつ病になった」と20代の人にとっての「うつ病になった」には大きな違いがあるのは実感している。どんな違いかは言葉にできないがよくも悪くもだ。

精神分裂病が統合失調症という呼び名に変わったのはなぜなのか。もちろん言葉の響きもあると思うけど。

例えばこのキャッチコピーが「糖尿病に効果が期待されます」だったら僕はこんなに違和感を感じただろうか。もしかすると、差別的な感情を持っているのは専門職である自分自身なのかもしれない。

批判するだけではなく僕は知りたかった。コカコーラ社がどのような経緯でこのフレーズを使ったのか。企業にとってこのフレーズはメリットがあるのだろうか?

学生から応援してもらって僕はコカコーラ社に電話してみた。
「批判ではなく、その経緯が知りたい。それを考えるきっかけにしたい」というような内容だ。

解答まで3日間待った結果が今日帰ってきた。
「すいません。ご指摘ありがとうございます。一部地方でのみ出しているポップで本社では把握していませんでした。病気を持たれているみなさんの気持ちを考えると浅はかな内容だと思います。速やかに撤廃するように指示しました」とのこと。

どうやらこういうポップは地方に応じてある程度フレキシブルに作成しているということらしい。
今回のトリプルXでは「楽しむ」ということがテーマだったらしく、そういう部分にはあまり気を使わなかったということだそう。

例えば奈良だったら「鹿も元気になります!」みたいなご当地ポップを作ったりできるようなシステムだったらしく、本社ではそこまで管理してないということだったんだって。

対応してくれた人の対応はとても丁寧だった。だけど、明らかにタブーに触れたくない、オオゴトにしたくないという態度が見えてきた。少なくても、あのポップを印刷するためにある程度のコストを掛けているはずなのに、 1教員の電話一本ですぐに各店舗に通達するのは過敏な対応だと思う。
やはりまだまだ差別の根は深いのだ。

僕は一般の人がどう考えているか知りたかった。
少なくとも、今の日本では「僕は統合失調症です」ということには結構勇気がいることだ。

僕が援助していたクライアントにも、職場に病名を隠すために昼の薬を飲まなかった人もいた。
病気を隠して夜勤している人もいた。長期入院のクライアントの家族には、血縁者に統合失調症のクライアントがいることで、縁談が破談になったという人もいた。

今回のポップそのものはどうかと思うけど、隠して差別を受けなくてもいい社会ができるその過程であることを期待していた。

うまくまとまらない。みんなどう思う?

Burn out

卒業生と話していると、病院などでは相対評価になりがちみたい。

特に主観的には相対評価になってしまう。

「あいつよりはできるはず」

とか

「なんであんな奴とおなじ給料なんだ」

とか。

しかし、無限に広がる社会では、結構絶対評価が正しいのだと思う。

相対評価の価値観を持ってしまうと人間に成長はない。
特に、PSWが働く病院や施設などは基本的に人数も少なく、大きな移動もない。

一般的な社会に比べるとものすごーーく小さな社会なのだ。

自分の能力とか目標とかを、相対評価で図ってはだめだ。
対人援助職で自分の力（こういう言い方をすると誤解を招いちゃうかな）を図るのは、クライアントの満足度と職業的倫理しかない。

働いているときの愚痴のほとんどが、病院の対人関係だった。
でもね。

病院なんて、多くたって働いているのは５００人くらい。
その中で誰がすごいとか、だれがだめだとかそんなのちっさいなあと思うんだよね。

僕が働いていた現場では、一年に一回投票で一番がんばった奴が投票で選ばれていた。
とても天狗な話なのだけど、僕はそのたびに選ばれなくても間違いなく自分が一番がんばっていると自画自賛していたが、これは明らかに相対評価だなあ。。。青かった。。。

うまく表現できないのだが。。。

Bunt　Out。